The Great Workplace: Costruire la Fiducia e Ispirare la Performance

Cos'è un ambiente di lavoro eccellente e come ci si arriva? Il primo passo per i manager è quello di comprendere il contesto dei dipendenti. Questo fornisce una visione chiara e tangibile della cultura organizzativa e degli sforzi per il suo sviluppo. E' il primo passo per la creazione di un ambiente di lavoro eccellente.

The Great Workplace: Costruire la Fiducia e Ispirare la Performance è un training della durata di mezza giornata o di un giorno intero per manager di ogni livello. Il training esamina:

• La definizione di luogo di lavoro eccellente dal punto di vista dei dipendenti;
• Un modello completo e accessibile per capire le relazioni che impattano sulla percezione dell'ambiente di lavoro da parte dei dipendenti;
• Il ruolo che i manager hanno nel creare tale ambiente; e
• Azioni che i manager possono intraprendere per iniziare il processo di creare una cultura della fiducia.

Sulla base di oltre 25 anni di attività di ricerca sulla cultura delle migliori aziende del mondo, questo training prevede: presentazioni dei concetti di base, attività di gruppo, una auto-valutazione dello stile manageriale, casi studio  e coaching di gruppo. I partecipanti ricevono il Libro Great Place to Work ®, Great Workplace: How to Build It, How to Keep It and Why It Matters, una cartella di lavoro, così come i materiali  relativi  alla  auto-valutazione e suggerimenti per il lavoro.

Le organizzazioni coinvolte nel programma possono disporre di un Trainer esperto di Great Place to Work® che lavora con i loro manager, o partecipare ad un workshop pubblico "The Great Workplace", o anche mandarci i loro trainer affinchè vengano certificati attraverso il nostro "The Great Workplace Train-the-Trainer program". 

Contattateci per scoprire come attuare questo programma nelle vostre organizzazioni.