MENU

Oggi: Webinar sulla Classifica Millennials 2020

Oggi: Webinar sulla Classifica Millennials 2020
 
La classifica delle Migliori Aziende per cui lavorare in Italia secondo i Millennials

Il 16 novembre è stata pubblicata su Il Corriere dell Sera la classifica Best Workplaces™ for Millennials 2020: i migliori ambienti di lavoro in Italia secondo i giovani.


Il premio individua le aziende all’interno delle quali la popolazione dei Millennials esprime in modo più intenso l’apprezzamento per un great workplace.

Le aziende che compongono questa classifica sono state selezionate su un panel complessivo di 153 organizzazioni e l’analisi ha preso in considerazione il segmento di collaboratori con età massima di 34 anni e ha esaminato la sua percezione della qualità dell’ambiente organizzativo, misurata attraverso il questionario Trust Index©.

Abbiamo previsto un Webinar dedicato, che andrà ad approfondire maggiormente la Classifica e i principali trend emersi dalle analisi sugli oltre 13.000 pareri dei Millennials coinvolti nell'analisi. Ospite del webinar sarà Laura Quintarelli.

 

WEBINAR "CLASSIFICA BEST WORKPLACES FOR MILLENNIALS": I DETTAGLI

QUANDO SI SVOLGERÀ IL WEBINAR?

lunedì 23 novembre alle ore 16:30

COME POSSO ISCRIVERMI?

Per iscriversi è sufficiente CLICCARE QUI e compilare il form di registrazione.

La partecipazione è gratuita.

QUALI SARANNO GLI ARGOMENTI TRATTATI?

In questo webinar a più voci racconteremo come le migliori aziende d’Italia creano le condizioni ideali per favorire l'inserimento e sviluppo dei giovani, presentando anche interessanti spunti di riflessione tratti dai dati raccolti da Great Place to Work® Italia.

 

 


Ricevi le ultime ricerche e gli aggiornamenti dal mondo Great Place to Work direttamente nella tua mail

REGISTRATI

Utilizziamo i cookie per essere sicuri che tu possa avere la migliore esperienza sul nostro sito.

Se continui ad utilizzare questo sito acconsenti all'utilizzo dei cookie e ai termini indicati nella Privacy Policy, in rispetto della normativa sul GDPR Per saperne di piu'

Approvo