Agile Lab
| Settore | Sviluppo Software |
| Sede | Milano |
| Anno di fondazione | 2013 |
| Numero di dipendenti | 269 |
| Sito web | https://www.agilelab.it |
Profilo azienda
Dal 2014 Agile Lab guida la trasformazione data-driven con soluzioni avanzate di Data & AI e un’eccellenza riconosciuta nel Data Engineering. Come software factory specializzata, abilitiamo piattaforme dati e sviluppiamo soluzioni verticali di business, unendo competenze settoriali e profonda conoscenza tecnologica. Operiamo su due direttrici: consulenza (Data Strategy, Data Engineering, Site Reliability Engineering) e prodotto, con witboost, marketplace personalizzabile che governa end-to-end il ciclo di vita dei data product. I nostri ambiti principali includono Data Strategy, Machine Learning & AI, Data Platform Enabling e Managed Data Platform, con team cross-funzionali e pratiche ingegneristiche che accelerano il time-to-value e garantiscono qualità, sicurezza e sostenibilità. Siamo oltre 200 professionisti in Europa e il nostro principio guida è People First: benessere, ascolto e rispetto. Lavoriamo con trasparenza, responsabilità e obiettivi chiari, offrendo flessibilità, mentoring e percorsi di crescita definiti. Progetti sfidanti e problem solving quotidiano alimentano apprendimento e qualità, in un contesto di inclusione e sicurezza psicologica, dove misuriamo i risultati, impariamo dagli errori e operiamo in modo ibrido, con autonomia.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’orientamento sessuale.
Questo è un luogo di lavoro fisicamente sicuro.
I Responsabili mi tengono informato/a sulle questioni e sui cambiamenti di rilievo.
Mi vengono offerte opportunità di sviluppo e formazione per migliorare dal punto di vista professionale.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’origine etnica.
I Direttori conducono l'azienda con competenza.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Cosa ci contraddistingue
Agile Lab è da sempre impegnata nella creazione di un ambiente di lavoro che possa soddisfare le diverse esigenze di ciascuno, in quanto ogni Agiler è un universo a sé, con peculiarità che lo rendono unico. Fin dall'inizio, abbiamo abbracciato il concetto di full remote, abbattendo le barriere geografiche e fornendo tutti gli strumenti necessari per farlo, mantenendo nel contempo alcune sedi fisiche dove trovarsi con i colleghi e lavorare insieme da un ambiente confortevole e facilmente accessibile. L'esperienza "Agile Nomads" è un ulteriore passo in questa direzione: grazie a questa iniziativa, chi lo desidera può trascorrere un periodo all'estero insieme ai colleghi in un ambiente rilassante, che permette di creare relazioni di amicizia profonde tra i membri del team, rendendo la collaborazione ancora più efficace e dinamica.
Gabriele Costanzo - Data Engineer II
“Agile Lab è un’azienda tanto giovane quanto professionale, che riesce a coinvolgere tutti i dipendenti verso un obiettivo ambizioso di ampliamento a livello europeo e mondiale, mantenendo la promessa di un ambiente stimolante e di vera crescita personale.”
Ugo Ciracì - Engineering and Business Unit Leader
“Siamo un concentrato di eccellenza in ambito dati, un collettivo di professionisti specializzati nel fare crescere grandi realtà sfruttando a pieno il loro patrimonio informativo. Ogni giorno vedo nella soddisfazione dei nostri clienti il lavoro, la qualità e la perseveranza dei miei colleghi in un contesto che fa della crescita delle persone il suo più alto valore aggiunto.”
Lavorare in Agile Lab
Lavorare in Agile Lab significa far parte di un'organizzazione che favorisce il massimo coinvolgimento dei suoi collaboratori dotandosi di una metodologia chiamata "Holacracy", un sistema di gestione che si basa sul concetto di self management e self responsibility, dove, al contrario delle strutture gerarchiche tradizionali, viene abolita la piramide decisionale a favore di un'organizzazione basata su cerchie. Significa entrare in una realtà che si basa sulla trasparenza, consentendo a tutti i collaboratori di avere una visione chiara dei processi e delle responsabilità in atto e, a tutti coloro che sono interessati a conoscere l'azienda, a consultare un Handbook pubblico, una sorta di "libretto di istruzioni” che riporta chiaramente la descrizione di tutti processi aziendali. Agile Lab è una realtà che si basa sulle persone e le loro eccellenze, persone che non hanno paura di rischiare, mettendosi in discussione, sfidando preconcetti e inventare nuove soluzioni, in quanto il fallimento non è un problema, bensì un’opportunità di apprendimento e miglioramento. In Agile Lab ognuno è stimolato a consolidare la propria crescita personale e professionale, utilizzando il budget formazione annuale per incrementare le proprie conoscenze, prendere certificazioni, fare corsi, comprare libri, migliorando le proprie hard e soft skill, oltre che partecipando a conferenze, meetup ed eventi innovativi.
