Caffeina
| Settore | Digital Agency |
| Sede | Parma |
| Anno di fondazione | 2012 |
| Numero di dipendenti | 220 |
| Sito web | https://www.caffeina.com/ |
Profilo azienda
Caffeina è una Creative Marketing Consultancy guidata dall'Ideas Never Sleep, la convinzione per cui se un sogno trasmette energia al punto da non farti addormentare, allora merita di essere inseguito. Questo spirito oggi muove 220 Creator nelle tre sedi di Parma, Milano e Roma, che ogni giorno sfidano lo status quo trasformando idee bold in impatto tangibile per decine di clienti, tra i più grandi brand sul mercato.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
Questo è un luogo di lavoro fisicamente sicuro.
Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’orientamento sessuale.
I Responsabili si comportano in modo onesto ed etico nel loro lavoro.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dal sesso.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’origine etnica.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Cosa ci contraddistingue
Caffeina si posiziona nell’intersezione tra marketing, consulenza, creatività e tecnologia. Abbiamo fatto la scelta di riunire in un unico gruppo persone straordinarie con esperienza e grande know-how in discipline molto diverse tra loro. È una decisione che abilita Caffeina nel poter affiancare brand leader e organizzazioni che intendono diventarlo con un orientamento ai risultati e al valore aggiunto. In Caffeina le nostre persone ricevono molta attenzione. Sono il nostro primo valore, e crediamo nella conoscenza, nell’impegno, nell’entusiasmo e nella curiosità. Il percorso che sta facendo la nostra compagnia è guidato da cinque valori in cui crediamo fermamente, e che sono gli elementi che orientano le nostre scelte. Il Tangible impact rappresenta l’impegno a cambiare lo status quo, in meglio, in ciò che facciamo. L’Unbreakable Optimism è lo spirito che ci aiuta e ci ricorda che anche nei momenti difficili ci sono degli elementi di positività che ci permettono di superare le difficoltà. La Solidity and Trust è l’essere degni di fiducia, per clienti e per i colleghi. Il Welcoming change è l’approccio che ci aiuta a cavalcare un mondo che evolve con grande rapidità, e a non subire il cambiamento. Il Nurturing Talent è l’impegno ad aiutare le nostre persone ad esprimere il meglio di loro stesse insieme a noi. The best is yet to come. Tiziano Tassi - Founder & CEO
Henry Sichel - Founder & GM
“Lavorare in Caffeina significa respirare una cultura unica: improntata su talento, coraggio e curiosità. Al centro c’è il Creator Journey, disegnato per avere un impatto memorabile e positivo su ogni momento dell’esperienza di ogni Creator del nostro team. In più, i nostri State of the Union, 4 momenti all'anno in cui tutta l'azienda si riunisce per confrontarsi in maniera trasparente e festeggiare i risultati raggiunti nell'ultimo periodo. Ma anche il NeverSleep Talent Camp, il percorso di crescita rivolto ai migliori talenti del marketing, della creatività e del digitale pensato per costruire la spina dorsale della Caffeina di domani."
Lavorare in Caffeina
Lavorare in Caffeina significa respirare un’atmosfera spinta dalla voglia di crescere e innovare, cogliendo opportunità di apprendimento straordinarie e collaborando ogni giorno con colleghi super talentuosi. L’attenzione fin dai primi step di candidatura che viene riposa al fit culturale ci permette di costruire un ambiente ricco di diversità, fondato su ambizione, coraggio, ricerca dell’eccellenza e su tutti quei valori che da sempre distinguono il team di Caffeina.
