Enza Zaden
| Settore | Commercializzazione e ricerca sementi da orto |
| Sede | Tarquinia e Santa Croce Camerina |
| Anno di fondazione | 2004 |
| Numero di dipendenti | 84 |
| Sito web | https://www.enzazaden.com/it |
Profilo azienda
Enza Zaden è un’azienda olandese di selezione e miglioramento varietale, che nasce nel 1938, fondata dal Sig. Jacob Mazereeuw ad Enkhuizen, Paesi Bassi. E' una multinazionale a conduzione familiare da tre generazioni, arrivata in Italia nell'anno 2004. Sviluppiamo nuove varietà, producendo e commercializzando sementi orticole in tutto il mondo. La nostra attività di breeding si basa su quanto di meglio possa offrire la natura, con il supporto di tecnologie all’avanguardia. Enza Zaden Italia commercializza più di 20 colture da orto tra cui lattuga, pomodoro, melone, cipolla, peperone, finocchio, indivia, radicchio e coopera con agricoltori, commercianti e consumatori nello sviluppo di brand innovativi come ad esempio il peperone Cornelio®. I nostri uffici, magazzini commerciali e stazione di ricerca si trovano a Tarquinia (VT); mentre una seconda stazione di ricerca è a Santa Croce Camerina. Tarquinia ospita programmi di breeding, principalmente su finocchio, radicchio, pan di zucchero, cavolfiore e cipolla. Santa Croce Camerina ha un’innovativa struttura che comprende 20.000 metri quadrati destinati totalmente alla coltivazione in serra. L’attività di breeding riguarda principalmente il pomodoro da mensa a cui si affiancano attività di breeding e screening su peperone, melanzana e zucchino. Ogni anno gestiamo una grande mole di ordini, organizziamo demo commerciali e momenti di incontro con produttori e vari operatori dell’orticoltura italiana per coinvolgere tutte le parti della filiera nello sviluppo e commercializzazione delle varietà del futuro. La nostra missione è quella di garantire l’accesso a varietà orticole ad alto valore salutare e di fornire varietà che si adattano ai mercati e alle condizioni climatiche e di coltivazione locali.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
I Responsabili sono disponibili ed è facile parlare con loro.
Mi vengono date le risorse e gli strumenti per svolgere il mio lavoro.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’orientamento sessuale.
Ho intenzione di lavorare qui per un lungo periodo.
Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Adele Lamagna - HR
La nostra filosofia HR si basa sulla convinzione che il valore di un'organizzazione risieda nelle persone che la compongono. Il nostro impegno è creare un contesto in cui ciascun individuo possa sentirsi accolto, supportato e motivato a dare il meglio di sé. Essere riconosciuti come un "Great Place to Work" è per noi un importante riconoscimento del percorso intrapreso per favorire benessere, crescita professionale e collaborazione.
Giampaolo Tassi - Statutory Director Italy
Uno degli elementi distintivi della nostra azienda è la capacità di mettere le persone al centro della nostra strategia. Coltiviamo valori in cui ognuno può riconoscersi, creando un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante che valorizza il contributo e la passione di ogni individuo per il successo del team. Essere riconosciuti come un "Great Place to Work" non solo ci riempie di orgoglio, ma è la conferma che stiamo percorrendo la strada giusta e che il nostro cammino è solo all'inizio!
Lavorare in Enza Zaden
Lavorare in Enza Zaden è una sfida ma anche una grande soddisfazione. Tra i team e le persone ci si aiuta reciprocamente, creando un ambiente di collaborazione. C’è un clima disteso che favorisce la creatività e l’innovazione. Ognuno di noi è incoraggiato ad agire in modo proattivo, prendendo iniziative e contribuendo al successo dell’azienda. Questo rende il lavoro non solo produttivo, ma anche gratificante.
