Ipsen
| Settore | Biofarmaceutico |
| Sede | Via Vittor Pisani, 22, Milano (MI) |
| Anno di fondazione | 1990 |
| Numero di dipendenti | 140 |
| Sito web | https://www.ipsen.com/italy/ |
Profilo azienda
Ipsen è un’azienda biofarmaceutica internazionale impegnata nello sviluppo di terapie trasformative nell’area dell’oncologia, delle neuroscienze e delle malattie rare. Lo spirito biotech, combinato con agilità, dimensioni organizzative e respiro globale, fanno di Ipsen una realtà industriale chiave nel panorama delle scienze della vita. L’azienda, fondata dal dott. Henri Beaufour nel 1929, è oggi presente in oltre 110 paesi con più di 5.300 dipendenti in tutto il mondo. La Ricerca e Sviluppo di Ipsen è supportata da 7 siti situati in Cina, Francia, Irlanda, Regno Unito e Stati Uniti e da oltre 20 partnership con realtà prestigiose tra cui l’Università di Harvard, il National Cancer Centre di Singapore, l’Institut Gustave Roussy, l’Universidad de Cordoba. Presente in Italia dal 1990, Ipsen S.p.A. conta circa 138 collaboratori. L’azienda è fortemente impegnata in ambito oncologico, urologico, endocrinologico, neurologico ed epatologico. La costante ricerca di soluzioni terapeutiche transformative si accompagna a delle politiche interne improntate al DEI che hanno portato all’ottenimento della certificazione UNI/PdR 125 del 2022 sulla parità di genere.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dal sesso.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’orientamento sessuale.
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’origine etnica.
I Responsabili si comportano in modo onesto ed etico nel loro lavoro.
Qui le persone festeggiano gli eventi speciali.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Cosa ci contraddistingue
‘’Ciò che ci distingue davvero sono le nostre persone. Sono loro a dare vita alla nostra missione, a trasformare le idee in risultati e a garantire ogni giorno un impatto concreto per la comunità nel suo insieme. Crediamo in un ambiente di lavoro fondato sulla fiducia, sull’ascolto e sul rispetto. Favoriamo così una comunicazione aperta, trasparente e inclusiva, perché solo quando tutti hanno accesso alle informazioni e allo spazio per contribuire, possiamo crescere come squadra e raggiungere risultati significativi. Le nostre persone non sono solo parte dell’azienda: sono l’azienda. E anche grazie alla rinnovata certificazione come Great Place to Work siamo sempre più spronati a proseguire in questa direzione affinché Ipsen sia sempre più un luogo di lavoro dove le persone possono crescere, realizzarsi e sentirsi orgogliose di fare la differenza insieme, come una squadra.’’ Irina Zotova, Presidente e Amministratore Delegato di Ipsen S.p.A.
Daniela Teriaca, Regulatory Affairs & Quality and PhV Head
“Lavorare in Ipsen rappresenta uno stimolo quotidiano all’eccellenza, uno stimolo ad una sempre maggiore consapevolezza dei risvolti etici del nostro ruolo nella società, aspetti che curiamo con grande senso di responsabilità. Ipsen è per me il luogo della crescita umana e professionale confermata dalla mia recente promozione ad un ruolo manageriale proprio al rientro dalla maternità. Un bellissimo esempio di attenzione alle persone e di equilibrio tra vita personale e professionale!”
Cyril Simon - Finance Director Italy Specialty Care
“Quello che contraddistingue Ipsen Italia è la possibilità di avere una visione a 360 gradi. Riesco ad avere un’idea chiara della vision aziendale ma soprattutto del mio lavoro e del mio percorso di carriera – elementi chiave che mi motivano a dare sempre di più e al meglio”
Lavorare in Ipsen
Entrare a far parte di Ipsen significa entrare in un’azienda bio-farmaceutica globale che propone sfide motivanti. Ipsen S.p.A conta circa 140 collaboratori distribuiti tra gli uffici di Via Vittor Pisani a Milano e sul territorio nazionale. Le persone sono per noi il vero fattore di successo. Ipsen adotta una politica di Risorse Umane che valorizza la crescita professionale dei propri dipendenti, una cultura di eccellenza in ambito manageriale e l’impegno di ciascuno a favore del successo comune. Nell’ottica della crescita, di gruppo e individuale, Ipsen offre alle proprie persone la possibilità di partecipare a progetti di portata internazionale, l’opportunità di lavorare in modo cross-funzionale e cross-geografico stimolando la collaborazione tra le diverse funzioni aziendali e aree di competenza.
