SIRMAX
| Settore | Manufacturing & Production |
| Sede | Cittadella, Padova, Veneto |
| Anno di fondazione | 1964 |
| Numero di dipendenti | 624 |
| Sito web | https://www.sirmax.com/ |
Profilo azienda
Sirmax è un’azienda familiare padovana, attiva a livello internazionale, specializzata nella produzione e commercializzazione di compound di polipropilene, tecnopolimeri, elastomeri, polimeri circolari da postconsumo e pre-consumo e materiali compostabili. I suoi materiali sono impiegati in numerosi settori industriali — dall’automotive agli elettrodomestici, dai power tools al casalingo, fino ai comparti elettrico, elettronico, delle costruzioni e dell’arredamento. Oggi il Gruppo conta 13 stabilimenti produttivi situati tra Europa, Americhe e Asia, e su circa ottocento collaboratori. Questo successo è il risultato di un modello “glocal” che garantisce la stessa qualità dei prodotti, la stessa disponibilità e lo stesso impegno di Ricerca & Sviluppo in tutte le sedi, oltre a promuovere un ambiente di lavoro positivo e orientato al benessere aziendale. Nel 2024, Sirmax ha raggiunto un fatturato di 420 milioni di euro, con una forte enfasi sullo sviluppo di materiali sostenibili come motore principale della crescita e come elemento centrale del modello di business. Il Gruppo si contraddistingue per l’eccellenza del suo approccio, che si basa sul concetto di “Proximity”, intesa come vicinanza alle persone, ai clienti e al mercato e attraverso proposte che mettono la customizzazione al centro di ogni progetto. È un modello applicato con coerenza in tutte le regioni e che ha permesso di affrontare con solidità anche le principali sfide globali, dalle tensioni commerciali alla pandemia.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.
Posso assentarmi dal lavoro quando penso di averne bisogno.
Qui le persone festeggiano gli eventi speciali.
Credo che i nostri clienti valuterebbero molto positivamente il servizio che offriamo loro.
I Responsabili hanno fiducia che le persone facciano un buon lavoro senza controllarle continuamente.
I Responsabili sono disponibili ed è facile parlare con loro.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Cosa ci contraddistingue
Sirmax è un’azienda che cresce attraverso le persone e grazie alle persone. In un contesto industriale complesso e in costante trasformazione, crediamo che la nostra capacità di evolvere dipenda dall’impegno quotidiano, dal senso di responsabilità e dalla qualità del contributo di chi lavora con noi. Entrare in Sirmax significa operare in una realtà solida, internazionale e in continuo cambiamento, dove alle competenze tecniche si affiancano autonomia, spirito di iniziativa e capacità di collaborazione. Ogni persona è chiamata a partecipare attivamente, a proporre nuove idee, a prendere decisioni e a generare impatto, sapendo di poter contare su un ambiente che valorizza il confronto e il miglioramento continuo. La crescita professionale è parte integrante del percorso in azienda: Sirmax investe nello sviluppo delle competenze, nella formazione e nell’apprendimento sul campo, offrendo opportunità concrete per ampliare il proprio ruolo e la propria visione, sia in Italia sia nei contesti internazionali in cui il Gruppo è presente. All’interno di un’organizzazione globale, la diversità di culture, esperienze e punti di vista rappresenta una risorsa fondamentale. Lo scambio tra persone e Paesi diversi alimenta innovazione, rafforza il lavoro di squadra e contribuisce a costruire un modo di lavorare aperto, inclusivo e orientato al futuro. A guidarci sono valori autentici e radicati: rispetto, integrità e innovazione. Sono questi elementi che rendono Sirmax un luogo in cui le persone possono esprimere il proprio potenziale, sentirsi parte di un progetto condiviso e crescere insieme all’azienda. Perché in Sirmax il successo non è un traguardo individuale, ma un percorso che si costruisce insieme. Massimo Pavin, CEO Sirmax Group
Marco Moretto, Executive Director
«La digitalizzazione per Sirmax non riguarda solo processi e tecnologie, ma soprattutto le persone. Il nostro percorso verso un approccio end-to-end con una supply chain sempre più integrata e globale nasce dalla volontà di connettere team, competenze e responsabilità, favorendo collaborazione, condivisione e crescita continua. È così che trasformiamo la complessità internazionale in un punto di forza e costruiamo un ambiente di lavoro capace di evolvere insieme al business.»
Silvia Minafra, Global HR Director
«In Sirmax ascoltare non è un esercizio: è una scelta strategica. Con il progetto dedicato alla Gen Z abbiamo voluto intercettare energie, linguaggi e aspettative delle nuove generazioni per trasformarle in leve concrete di innovazione. Questo è il nostro modo di fare azienda: mettere le persone al centro per correre più veloci, insieme.»
Lavorare in SIRMAX
Insieme ai nostri dipendenti abbiamo intrapreso un vero e proprio viaggio fatto di sostenibilità, crescita e appartenenza, con l’obiettivo di costruire una comunità solida, responsabile e pronta a investire nel futuro. Il know-how e l’esperienza del singolo costituiscono il cuore dell’intera organizzazione: individui con esperienze di vita diverse che alimentano la dinamicità, partecipando con unicità ai nostri successi e rendendosi parte di essi. La gestione delle risorse umane è improntata ai principi definiti nel Codice Etico: integrità e tutela della persona, correttezza nei rapporti professionali e non discriminazione. Puntiamo in particolare al mantenimento di un ambiente di lavoro sereno, stimolante e rispettoso delle esigenze di tutti, così come alla promozione di una politica di crescita personale e professionale per garantire uno sviluppo di carriera basato sulle competenze, la professionalità e il merito. Proponiamo corsi di formazione, progetti di welfare, percorsi di crescita e favoriamo iniziative in ottica di sostenibilità. Promuoviamo la comunicazione intra-aziendale, applichiamo programmi di miglioramento lavorativo, dentro e fuori dal posto di lavoro, organizziamo incontri ad hoc per ogni opportunità di miglioramento. Una parte importante della vita in Sirmax è anche passare del tempo con i propri colleghi al di fuori del luogo lavorativo perché, prima ancora di un posto di lavoro, Sirmax è una grande famiglia nel mondo. Riuniamo culture, diversi background e competenze per vincere le sfide più complesse nel settore delle materie plastiche.
