Volksbank

Settore Financial Services & Insurance
Sede Via Macello 55, Bolzano
Anno di fondazione 1992
Numero di dipendenti 1.500
Sito web https://www.volksbank.it/
https://bit.ly/m/Volksbank_qui-con-te
https://bit.ly/m/volksbank
  • Facebook
  • Instagram
  • Linkedin
  • You Tube

Profilo azienda

Siamo una Banca retail profondamente radicata nel territorio del Nord Est Italia, con una presenza capillare in dieci province ed una rete di oltre 160 filiali. Il nostro obiettivo principale è quello di sostenere le comunità locali, reinvestendo le risorse raccolte a beneficio di privati, imprese e associazioni del territorio. La nostra forte attenzione alla sostenibilità prevede l’integrazione dei criteri ESG (ambientali, sociali e di governance) all’interno della strategia aziendale. Attraverso il Piano Industriale “I-mpact 2026”, promuoviamo azioni concrete come la riforestazione, il miglioramento dell’efficienza energetica degli immobili e il sostegno a progetti sociali e ambientali, tra cui la donazione di veicoli elettrici e il supporto a persone vulnerabili. Il nostro modello di business, basato sulla presenza fisica e sulla relazione umana, elementi necessari per offrire un servizio di consulenza incentrato sul cliente e sulle sue esigenze finanziarie, è integrato da un approccio omnicanale per offrire un’esperienza personalizzata ai clienti. In sintesi, il purpose di Volksbank è essere un motore di crescita responsabile, che coniuga solidità finanziaria, attenzione al territorio e impegno per un futuro sostenibile.

Certificazioni

I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati

Questo è un luogo di lavoro fisicamente sicuro.

90%

Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.

88%

Quando vedo cosa siamo in grado di realizzare, provo un senso di orgoglio.

82%

Ho intenzione di lavorare qui per un lungo periodo.

79%

Sono orgoglioso/a di dire che lavoro per questa azienda.

78%

I Responsabili sono disponibili ed è facile parlare con loro.

77%
70%

Credibilità

67%

Rispetto

61%

Equità

70%

Orgoglio

67%

Coesione

Cosa ci contraddistingue

Ci contraddistingue un modo di fare banca basato sulla vicinanza reale: al territorio, ai clienti e alle persone che ogni giorno costruiscono Volksbank. In una parola? “Qui con te”. Le relazioni sono al centro del nostro lavoro e guidano il modo in cui operiamo, dentro e fuori dall’organizzazione. Siamo presenti in modo capillare e reinvestiamo localmente le risorse raccolte, contribuendo allo sviluppo dell’economia reale e delle comunità in cui operiamo. La nostra consulenza nasce dall’ascolto e dalla conoscenza del contesto e si sviluppa in modo coerente tra relazione diretta e strumenti digitali, per accompagnare i clienti con continuità nelle loro scelte e nei momenti che contano. Al centro del nostro modo di operare ci sono le persone. Mettere al centro le persone, per noi, significa lavorare ogni giorno affinché ciascuno possa esprimere al meglio il proprio contributo. Promuoviamo un ambiente di lavoro equo, inclusivo e rispettoso, in cui sia possibile trovare il proprio spazio e mantenere un equilibrio sostenibile tra vita professionale e privata. Investiamo nella crescita interna, nella formazione e nello sviluppo delle competenze, accompagnando le persone in un percorso professionale continuo, responsabile e condiviso nel tempo. Siamo un’organizzazione aperta al confronto e al cambiamento, capace di mettersi in discussione per evolvere e individuare soluzioni efficaci. La sostenibilità, anche nella sua dimensione sociale, orienta le nostre scelte e il nostro modo di lavorare, con l’obiettivo di creare valore duraturo per clienti, collaboratori e territori.

Alberto Naef, Amministratore Delegato e Direttore Generale Volksbank


In Volksbank il benessere delle collaboratrici e dei collaboratori è un elemento cardine, che si traduce in soluzioni flessibili e personalizzate, capaci di rispondere alle diverse fasi della vita e dei percorsi professionali. Un ambiente di lavoro sereno consente di esprimere al meglio competenze e professionalità nella consulenza finanziaria alla clientela.

Ilse Steurer, Direttrice Human Resources Volksbank


In Volksbank l’attenzione alle persone passa da ciò che facciamo ogni giorno: sviluppare competenze, favorire la crescita interna e costruire un ambiente di lavoro inclusivo e sostenibile. Lavoriamo per creare le condizioni che permettano a ciascuno di dare il proprio contributo al meglio e di costruire un percorso professionale solido nel tempo, a beneficio dell’organizzazione e dei nostri clienti.

Lavorare in Volksbank

Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, con condizioni attrattive, numerosi benefit, molte opportunità di crescita e sviluppo professionale e una particolare attenzione all’equilibrio tra vita lavorativa, familiare e privata. Da anni questo approccio è riconosciuto da certificazioni qualificate, come l’audit famigliaelavoro e la UNI PdR 125 sulla parità di genere. In Volksbank promuoviamo una cultura aziendale inclusiva, equa e rispettosa, che valorizza le diversità e le pari opportunità. Crediamo che un contesto di lavoro accogliente e attento alle persone sia la base per una collaborazione duratura e per risultati sostenibili nel tempo.

La voce dei nostri collaboratori

  • Apprezzo molto il clima di collaborazione tra colleghi e la disponibilità ad aiutarsi nei momenti di maggiore lavoro. In filiale si percepisce un forte spirito di squadra. Inoltre, il forte radicamento sul territorio permette di costruire rapporti di fiducia duraturi con i clienti.

  • Il posto di lavoro e la dotazione tecnica, il sistema premiante e il Welfare, la disponibilità a trovare soluzioni in caso di situazioni personali problematiche, la capacità di raggiungere sorprendenti risultati se si lavora come squadra rendono Volksbank per me un datore di lavoro ideale.

  • Trovo unico il fatto di poter arrivare a parlare bene o male con tutti, anche con i più alti esponenti del direttivo. Far presente eventuali esigenze, ambizioni e richieste è possibile attraverso differenti mezzi e questo lo trovo molto positivo, anche se magari non sempre vengono accolte.

  • Il posto di lavoro e la dotazione tecnica, il sistema premiante e il Welfare, la disponibilità a trovare soluzioni in caso di situazioni personali problematiche, la capacità di raggiungere sorprendenti risultati se si lavora come squadra rendono Volksbank per me un datore di lavoro ideale.